Para tomar buenas decisiones que importante es conocer nuestro cerebro, y como funciona Os propongo el reto de conocer un poco más, a través de algunos experimentos que nos acercan para saber cómo nos comportamos, en función de nuestras expectativas y lo que esperamos que suceda. Hoy vamos hablar de las Expectativas racionales/Creencias El profesor […]
Nuestro cerebro quiere ahorrar energía y ser lo más eficiente, por eso nuestro inconsciente ayuda y filtra con tremenda rapidez la información para que tomemos decisiones. Pero ¿Qué fácil es manipular? Es realmente sencillo, basta con seleccionar una idea e implantarla a modo de ancla (sesgo de ancla damos mayor importancia a la primera información […]
¿Para qué aplicar neurociencia en el desarrollo de las organizaciones? Dejamos nuestras capacidades cognitivas abandonadas y huérfanas porque no sabemos que lo hacemos. El neuromanagmet es la aplicación de la neurociencia cognitiva a la gestión empresarial. Si la neurociencia cognitiva es aquella que abarca los recurados y lo que hemos aprendido hasta que llegamos al […]
Stephen Hawking definía la curiosidad como la voluntad de no darse nunca por vencido Una de las competencias clave es la curiosidad, activa nuestro centro de recompensa, busca saciar la incertidumbre, lo que proporciona un placer intenso. Cuando no sabemos parte de algo, buscamos por todos los medios lo que nos falta. Es la curiosidad […]
¿Buscas claves para la gestión, y alto rendimiento? En noviembre RETATE apuesta por aquellos lideres con curiosidad, energía y con ganas de seguir aprendiendo, en búsqueda de nuevos retos. Una formación en abierto para Neurolideres !Apostamos por líderes saludables! ¡Apostamos por compartir experiencias! Autocontrol, influencia, creatividad, gestión de emociones y técnicas de atención y muchas […]
Parece contradictorio, calma y presión, de hecho, ante la presión nos ocurren cosas como tartamudear o temblar antes de una reunión o fallar un penalti decisivo. Competencias y habilidades que tenemos adquiridas y que en un instante parece que se esfuman. En una investigación se solicitó a los sujetos realizar una tarea que requería destreza […]
En la conferencia del pasado 22 de junio Raquel Ruiz, Directora de RÉTATE, habló sobre las claves para atraer y retener talento, para ello comenzó reflexionando sobre el cambio, y sobre cómo la relación con el trabajo está cambiando. Arranco presentando cómo piensan hoy nuestros candidatos, que quieren saber de las empresas, que les interesa […]
Antes de la entrevista, los nervios, lo incierto, las ganas de ser los elegidos…. nos nubla, nos ciega, y no nos deja pensar con claridad. No sabemos lo que nos espera, no sabemos quién nos espera, que nos preguntará, como nos preguntará, si será uno o varias las personas que nos entrevisten, si durará mucho […]
Cuando te das cuenta de la influencia que tiene el entorno en la motivación, esperanzas y deseos personales. Dando formaciones por diferentes regiones, ves el contagio del entorno, y su influencia. El ánimo, el optimismo, y sobre todo las posibilidades que perciben del mismo. Merma la propia inteligencia generadora, obviando cualquier oportunidad, excusando el rechazo […]
Abandonemos las frases hechas de los curriculum. Centraté en lo que realmente eres, y aportas a una compañía. Con muchos procesos sobre mis espaldas y habiendo visto muchos curriculum, se repiten muchos formalismos, como por ejemplo estas dos competencias: “trabajo en equipo” y “comunicación”. Os pregunto: ¿realmente es lo que te diferencia? ¿eso es lo […]
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