Clima Laboral

Mejora constante del clima laboral

El clima laboral orienta y ayuda a que los objetivos estratégicos de la organización se cumplan, aumentando el rendimiento y la productividad.

Un mal clima genera un bajo rendimiento y malestar general. En una ambiente de trabajo con motivación, el rendimiento es superior y nuestras capacidades cognitivas son nuestro valor, somos los seres mas sabios, y con ello estamos satisfechos y felices.

Un buen clima es una garante del bienestar y la satisfacción, pero debemos tener en cuenta que cada uno de nosotros/as somos diferentes y tenemos unas expectativas y deseos que nos convierten en únicos.
A través de cuestionarios, y entrevistas detectaremos cuales son aquellos aspectos que podemos mejorar para realizar un plan de acción general.

Beneficios:

  • Aumenta el rendimiento
  • Reduce los conflictos
  • Aumentar la satisfacción y felicidad
  • Mostrar las capacidades cognitivas
  • Reducir comportamientos tóxicos

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¿Para qué?

Para conocer la satisfacción de las personas
Identificar posibles conflicto
Evaluar y comportamiento
Incorporar planes de acción que mejoren